Des de fa 15 anys treballo en l’àmbit dels Recursos Humans, àrea de les organitzacions en que les dones tenen una major presència però la seva rellevància en els comitès de direcció deixa molt que desitjar.
En tot cas, al llarg d’aquests anys he pogut observar com les carreres professionals d’homes i dones adquirien diferents velocitats i importància, molt més lentes si aquestes eren mares, curiosament tot el contrari que els passa a ells si es converteixen en pares.
Com qualsevol dona, mare i treballadora, al llarg dels anys m’he trobat amb dies en els que fer viable la criança dels meus fills i la meva vida professional suposava tot un repte.
Encara queda molt camí a recórrer per assolir la igualtat d’oportunitats en l’esfera pública i l’assumpció de responsabilitats en l’esfera privada, entre dones i homes.
L'objectiu d'aquest blog serà difondre idees i iniciatives que ajudin a canviar aquesta realitat.
Qualsevol aportació serà benvinguda.
No hay comentarios:
Publicar un comentario